图书馆党政联席会议制度实施细则
  • 图书馆党政联席会议制度实施细则

     

    为进一步完善和规范图书馆党政联席会议制度,提高决策水平和决策质量。根据校党委《关于认真贯彻执行民主集中制的若干规定》(临大发[2015]2号)文件精神,结合图书馆实际,制定本实施细则。

    一、基本原则

    党政联席会议是图书馆的最高决策机构,是保证图书馆运行秩序、提高决策水平、促进民主集中制实施的有效形式和重要手段。

    1、集体领导与个人分工负责相结合原则。馆班子成员要落实分工,书记和馆长,党务和政务之间,正职和副职之间要多协商、多沟通、多协作,互相理解、互相支持,自觉维护集体领导的权威性。

    2、群众路线原则。馆班子成员要深入调查研究,密切联系群众,广泛听取各方意见,对涉及职工切身利益的重要事项要公开办事程序和结果,听取批评或建议,主动接受监督。

    3、民主集中制原则。严格执行“集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定”的原则,贯彻落实“三重一大”集体决策机制,对重要决策事项会前要进行充分调研和酝酿讨论,会前调研不充分、班子成员没有酝酿沟通或有重大分歧以及临时动议的议题不上会。

    二、会议内容

    1、贯彻落实上级和学校重大决策部署的实施方案和报请上级和学校研究决策的事项;

    2、讨论研究图书馆建设发展稳定的重大问题,包括发展规划、年度计划、改革措施、政策规定、队伍建设、内部机构设置与人员聘任等。

    3、讨论研究图书馆日常工作中的重点问题。如读者服务、文献资源建设、技术设备更新、人事变动、职称聘任、经费安排、考核奖惩等。

    4、讨论研究图书馆党建工作、精神文明建设、思想政治工作和安全稳定工作方面的重要问题。

    5、讨论研究工会、教代会召开等重要问题。

    6、讨论研究馆务公开的有关事宜。

    7、根据规定需要会议决策的事项等。

    三、会议召开

    1、参加党政联席会议的成员为书记、副书记,馆长、副馆长等,工会主席、部室主任等根据情况可列席会议;

    2、党政主要负责人会前要充分沟通酝酿,交换意见,根据议题内容分别主持会议。除特殊情况外,凡提交会议研究讨论的议题,要在认真调查研究基础上,由党政主要负责人共同商定,避免临时动议。会议议题、日期应提前通知与会人员。

    3、党政联席会议原则上每半个月召开一次,遇有特殊情况也可临时召开。在党政主要负责人外出时,如遇需研究的重要问题,可授权党政副职商定召开会议。

    4、会议讨论事项属于党务、行政事务的,分别由党委或行政主要负责人事先提出初步意见提交会议研究。属于党政共同负责的事项,由党政主要负责人共同商定初步意见提交会议研究。

    5、到会人数超过应到会人数的三分之二方可开会,若少于三分之二应改期。因故不能出席会议的,需提前向党政主要负责人请假,对会议议题如有意见或建议,可在会前提出。会后,办公室主任负责通报会议研究事项。

    6、党政联席会议应一事一议,逐一表决,且须经应到会半数以上成员同意方为有效。在研究讨论问题时,分管负责人要全面、准确地介绍所要讨论事项,到会成员应当发表明确意见,围绕主题认真开展讨论,以达到思想和工作上的协调和统一。

    7、对某些问题分歧较大或有重大问题不清楚时,暂缓做出决定,待进一步调研论证、充分协商后讨论决定,必要时可请示校党委或校行政。

    四、会议纪律

    1、不能以碰头会、领导圈阅等形式代替党政联席会议讨论决定重大事项。

    2、严守纪律,不准临时动议决定或个人决定“三重一大”事项,会议研究事项除按规定授权传达外,不准泄露会议酝酿讨论情况和不同意见。研究讨论干部人事、奖惩等事项时,凡涉及与会人员本人及其亲属的,应主动回避。

    3、对党政联席会议形成的决定或决议,有不同意见可以保留,或向上级组织反映,但在本级或上级组织未做出改变之前必须无条件执行。

    4、讨论决定图书馆党的建设、思想政治、综合治理、宣传舆论、统战、群团、纪检、干部、文明秩序等工作,由书记主持;讨论决定图书馆行政管理、人事科研、流通阅览、资源建设、读者服务等工作,由馆长或主持工作的副馆长主持。

    5、党政联席会议要用专门记录本并指定专人详细记录,必要时将决议和决定要形成会议纪要。会议记录人应准确反映每位发言人的发言内容,完整记录会议讨论结论,对会议记录、会议纪要进行存档。

    五、附则

    本细则自颁布之日起执行,由图书馆负责解释。

     

     

     

     

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